Za predpokladu, že ste sa rozhodol pre návrat do práce a máte určitý priestor o načasovanie, ďalšie otázkou je, kedy. Ak sa rozhodnete vrátiť 6 až 12 týždňov po tom, čo vaše dieťa narodí, uistite sa, že ste správne predstaviť svoje dieťa do svojho správcu, a uistite sa, že ona zvykne koná a kŕmený touto osobou, zatiaľ čo vy ste stále prítomný. Deti môžu poznať rozdiel medzi jednou osobou a druhý takmer, akonáhle sa narodí. V prvých 6 až 12 týždňov, už viete, niektoré z výstredností vášho dieťaťa, a môžete táto činnosť súvisí s jej správcu.
Ak sa vrátite do práce, keď vaše dieťa je približne šesť mesiacov starý, majte na pamäti, vaše dieťa už má pocit, kto ste a zmysel jej oddelenosti. Možno naozaj povyku, keď ste ju otočiť na centrum starostlivosti o deti, a ona sa môžu prichytiť na učiteľovi, keď ste prišiel k nej dostať na konci dňa. To pomáha nájsť spôsoby, ako tieto denné prechody ľahšie; známy hračka alebo deku, alebo len rozptýlenie môže stačiť. Ale nie vytratiť a nenechávajte dieťa bez rozlúčenia.
Čakanie rok vrátiť sa do práce spĺňa vaše potreby na čas spoznať vaše dieťa a zdieľať svoje prvé záblesky na svete. Ale sa vracia do práce v tomto okamihu môže byť v skutočnosti väčší problém, než by boli čoskoro. Vaše jeden rok starý je veľmi majetnícky vás a ešte nebude schopný pochopiť, prečo musí odísť. Možno budete musieť, aby ju bolo možné postupne ukončiť do starostlivosti o dieťa. Je dôležité vidieť, že správca bude dať svoje dieťa rovnaké druhy stimulácie ste boli poskytuje; kontinuita je dôležité pre emočné a vývojové pohody vášho dieťaťa. Kvalitný čas
Ako pracovný rodič, máte veľa pož
