7: Mať dieťa
Existujú okamihy neporovnateľné radosti ako materský - tieto prvé kroky, Vaše meno na perách, sleduje, ako rastú a darí sa im - že by sme nevymenil za nič na svete. Ale sú tu aspekty mať dieťa, ktoré sa preceňuje? Rozhodne.
Po prvé, tam sú fyzické požiadavky rodičovstva. V prípade, že trauma pôrode nie je dosť, tam sú mesiace - ak nie rokov - o spánku. A strata sexuálnej aktivity, pretože ste obaja jednoducho príliš unavený, [zdroj: BBC]
Potom sú tu finančná náročnosť detí. Podľa amerického ministerstva poľnohospodárstva, ktorá uvoľňuje výročnú správu o nákladoch na výchovu detí, strednej triedy americká rodina trávi medzi $ 10.000 a $ 15000 ročne na každé dieťa od narodenia do veku 18 rodín s vyššími príjmami - zarábať viac ako 102.870 $ ročne - stráviť medzi $ 20,000 a $ 25,000 na každé dieťa ročne [Zdroj: USDA]. Niet divu, že niektoré finančné obozretnosti mladé páry, ktorí sa rozhodnú z rodičovstva na významné peňažné úspory [Zdroj: Taha]?
Opäť platí, že nie sme argumentovať, že mať dieťa nie je " stojí za to . " Len to, že tam sú výhody a nevýhody vo všetkých hlavných rozhodnutí života, a ak nemôžete žiť s zápory, venujte pozornosť tejto záverečnej obrázku: Investície Dolár v jednom kondómu má 9.000.000 percent výnos v porovnaní s nákladmi na zvyšovanie dieťa [zdroj: Hind]
. 6: Lezenie po firemnom rebríčku
K dispozícii je myslenie v korporátnej Amerike, že ak nie ste dopredu, ste pozadu. Myšlienka pokroku v firemnej kariére je dostať povýšený, alebo aspoň získať významné navýšenie. Šliapať vodu v rovnakej pozícii u tohto platu, je známkou zlyhania. Než si založiť svoj životný spokojnosť na titul na stenu skrine, pamätajte, že to nazvať " rat race " z nejakého dôvodu.
Prečo by mohla propagácie preceňovať? Pre začiatok, niektorí ľudia sú veľmi šťastní vo svojej súčasnej pozície a nemajú žiadny záujem na riadenie tímu, ktoré sa zúčastňujú ton stretnutia, alebo na cestách každý druhý týždeň. Pre týchto zamestnancov, je to múdrejší povedať, že lichotí ponukami propagácie, ale poci
